地下情:和男下属擦出火花_
很多人以为分手是处理濒危感情最好的方式,可玲姝在这样做后却发现自己大错特错。“我和他分手一年多了,可我一刻也不曾忘记过去,相反的,有些事情随着时间的流逝越来越清晰。”这是她在来信中写的一段话。电话里,她幽幽地对我说:“希望能用你们的笔记录下这个故事,让我以后回忆的时候不至于那么单薄。”
_>情窦初开和男下属擦出火花
2005年10月,刚大学毕业的我应聘到东莞一家大型酒店做实习经理。初上岗时,领导安排了一个老员工带着我熟悉各项业务。他就是卡,出于礼貌,我叫他“师傅”,可谁都知道,我的实际身份是他的上司。
大家都是年轻人,我和卡很快混熟了。我常常不分场合地拿他开玩笑,全然没有半点对师傅的尊重,而卡对我的捉弄总是宽容地一笑置之。于是,我以为他是个胆小且没有原则的男人。直到一天,因为我的自以为是而导致工作严重失误,卡当着众多同事的面将我一顿狠批,我才知道原来他也有认真的时候。
自那以后,我开始注意卡,开始留意他的一举一动。渐渐地,我发现他身上其实有很多优点,比如,他对同事永远那么友善宽容;对工作认真、负责;勤奋好学,虽然只是个中专生却有远大理想,人生态度积极向上……我对卡的爱慕之情油然而生。
而他呢?我相信他对我也是有好感的,因为他平日对我的关心远远超出其他人。有段时间,他每天喊我一起上下班、一起吃饭,就连休息时也陪在我身边。只是这样的日子并没有持续多久,几个星期后,卡不再叫我一起上班、吃饭了,就是偶尔一次,也是叫过我名字后就匆匆离开。我问他原因,他吞吞吐吐地说:“你是经理,我们不该走这么近。”我明显感觉出他内心的挣扎和煎熬,顿时,我有些失落、有些心痛。
两个月后,我通过了考核,正式升为经理,卡成为了我的下属。从那以后,卡有意和我疏远了,当我主动找他说话、请教问题时,他总是躲闪、逃避。我知道,卡是因为自卑才这样的,于是我千方百计地想让他振作。我曾找他聊天,告诉他其实他很优秀,可他不为所动,甚至还故意跑去上通宵网。我也尝试给他写信,可三封信十多页纸如石沉大海,他依然不肯改变自己。
卡的行为让我心痛不已,我努力想接近他卑微的心却怎么也办不到。于是,我不再试图劝说他了,如果折磨自己能让他的痛苦减少一点,那我愿意他这样生活下去。
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